Buscar

El poner pasión en la actividad que se elige como modo de vida, permite visualizar las oportunidades y herramientas que existen disponibles para darle una mejor vida a las personas, sin egoísmo ni interés propio; de ello nos inspira Gustavo Grupe, experimentado miembro MDRT argentino.

La profesión de Agente de Seguros enfrenta múltiples retos técnicos y de conocimiento, sin embargo, a los anteriores se agregan el auto concepto, la confianza y aplomo que un profesional requiere para comunicar control, generar empatía y liderazgo ante sus clientes; de ello nos comparte Valeria Restuccia, interesante miembro COT ecuatoriana.

La disciplina en el manejo de cualquier parte de la vida de las personas, es un reto constante para quienes no han enfrentado un entrenamiento de competición deportiva o comercial, para ello múltiples actividades, controles y especialmente un gran enfoque en los resultados se requieren; Julio Arredondo, metódico miembro MDRT mexicano, expone.

El descubrimiento del factor X de cada agente es un proceso de identificar pasión, disciplina, entrega y compromiso en sí mismo, este diferencial que lo dispara al éxito y separa de la generalidad de los demás; Alberto Boutet, experimentado miembro TOT panameño nos conversa al respecto.

La industria aseguradora ha evolucionado al paso de los años, desde la reunión presencial al encuentro virtual y remoto entre muchos otros cambios, el reto del éxito no es estático, la adaptación al entorno, es el camino; de su transitar por 20 años, Gerardo Sánchez, experimentado miembro MDRT mexicano, nos conversa.

Enfrentar situaciones incómodas en la asesoría de seguros es clave para el crecimiento profesional. A través de hábitos, lo que puede generar resultados positivos a largo plazo. De ello nos conversa Renato Soto, miembro MDRT mexicano.

Los miembros de MDRT desarrollan estrategias para crear camaradería e invertir en personal de tu oficina.

Mostrarles a los clientes tu trabajo y mejora tu “actitud interior” para motivarte.

El empoderamiento, la autonomía y los beneficios son importantes para la satisfacción laboral del personal.

La temprana educación financiera de Sequitin completa el negocio familiar.